Habilidades vs. competências. O que importa mais no local de trabalho?

O que são habilidades?

Habilidades abrangem o conhecimento prático de uma área específica que nos permite realizar certas tarefas de maneira organizada, eficiente e eficaz. Elas geralmente são adquiridas por meio do aprendizado e desenvolvidas através da experiência. O que é importante, elas podem ser medidas e divididas em vários tipos, por exemplo, habilidades técnicas (associadas a ferramentas específicas), habilidades criativas (associadas à criação de soluções inovadoras) e habilidades interpessoais (por exemplo, comunicação, trabalho em equipe, resolução de problemas). Vamos dar uma olhada em mais alguns exemplos:

• programação (por exemplo, Python),
• computação (por exemplo, Microsoft Office),
• fala em público,
• idiomas,
• design de sites,
• escrita de conteúdo para vendas,
• carteira de motorista,
• operar um caixa.

O que são capacidades?

Capacidades são predisposições inatas e naturais (mentais, físicas, emocionais, sociais, etc.) para realizar certas tarefas que nos permitem ter sucesso em áreas específicas. Elas afetam a maneira como as pessoas pensam, resolvem problemas, moldam relacionamentos com os outros e como podem adquirir conhecimento prático. Elas são definitivamente mais difíceis de medir, mas, ao contrário da crença popular, também podem ser desenvolvidas, por exemplo, através de treinamento, prática e exercício. Aqui estão alguns exemplos de capacidades que podem ser relevantes em sua vida profissional:

• inteligência emocional,
• criatividade,
• trabalho sob pressão,
• foco,
• pensamento lógico,
• colaboração.

Você pode desenvolver novas habilidades e capacidades aprendendo novas técnicas e usando ferramentas dedicadas. No Firmbee, você organizará seu trabalho com listas de tarefas claras, calendários, quadros Kanban e outros recursos, que visam aumentar sua eficiência e produtividade.

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Habilidade vs. capacidade. Principais diferenças

Quais são as semelhanças entre habilidade e capacidade? Para começar, ambas afetam a maneira como realizamos tarefas e temos sucesso em diferentes áreas, e podem ser desenvolvidas à medida que estudamos, praticamos e ganhamos experiência (embora as predisposições inatas sejam muito mais difíceis de desenvolver). Além disso, é a combinação das duas que é a chave para alcançar resultados dos sonhos. No entanto, é bom estar ciente das diferenças entre habilidades e capacidades. As mais importantes estão listadas abaixo.

1. Origem – habilidades podem ser adquiridas, enquanto capacidades são inatas, e nascemos com elas.
2. Desenvolvimento – tanto habilidades quanto capacidades podem ser desenvolvidas e fortalecidas, embora seja mais difícil no caso de predisposições inatas.
3. Natureza – habilidades são mensuráveis e observáveis, enquanto capacidades podem envolver aspectos emocionais, sociais e intelectuais que são mais difíceis de medir.

Resumo

Embora existam algumas diferenças-chave entre habilidade e capacidade, vale a pena destacar que esses dois conceitos são igualmente importantes em nossas vidas. Juntos, eles nos permitem ser eficazes no trabalho, alcançar nossos objetivos e fazer escolhas de carreira. Portanto, quando você estiver pensando em sua carreira, vale a pena considerar quais talentos naturais você possui e, em seguida, usá-los para adquirir conhecimento prático específico. Ao aprender a diferença entre habilidades e capacidades e colocar esse conhecimento em prática, você aumentará suas chances de sucesso.

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